ครั้งแรกก่อนที่จะเข้าสู่ความหมายของคำว่านายจ้างอย่างเต็มที่เป็นสิ่งสำคัญที่เราจะดำเนินการเพื่อตรวจสอบแหล่งกำเนิดนิรุกติศาสตร์ เมื่อเราทำการตรวจสอบเราพบว่ามันมาจากภาษาละตินและอีกมากจากคำว่า "ผู้อุปถัมภ์" ซึ่งสามารถแปลได้ว่า "ผู้พิทักษ์หรือทนายฝ่ายจำเลย"

นายจ้าง คือคำคุณศัพท์ที่อ้างถึงสิ่งที่ เป็นหรือเกี่ยวข้องกับนายจ้างหรือคณะกรรมการ คำนามอนุญาตให้ตั้งชื่อชุมชนของนายจ้าง

ดังนั้นนายจ้างจึงเป็น สมาคมของนายจ้าง ( นายจ้าง ) หรือชื่อสามัญที่มอบให้กับนายจ้างรายบุคคล แนวคิดของนายจ้างมักถูกใช้เป็นคำเหมือนสำหรับ บริษัท แม้ว่ามันจะรวมถึงพนักงานและผู้จัดการที่ไม่ใช่นายจ้างด้วย

ตัวอย่างเช่น: "เนื่องจากมาร์กอสเป็นส่วนหนึ่งของเจ้านายเขาจึงไม่ให้ความสนใจกับเราอีกต่อไป", "นายจ้างไม่สามารถเพิกเฉยต่อปัญหาของคนงาน", "พรรคการเมืองที่ดีที่สุดคือพรรคที่จัดการเพื่อเป็นตัวแทนผลประโยชน์ของนักธุรกิจและ พนักงานพร้อมกัน " .

ในกรณีของสเปนเราควรเน้นว่ามีนายจ้างหลายประเภท ตัวอย่างเช่นในระดับการเกษตรมีห้องที่เรียกว่า agrarian chambers หรือสมาคมเช่น ASAJA (สมาคมการเกษตรของเกษตรกรชาวนา) หรือ COAG (ผู้ประสานงานขององค์กรของเกษตรกรและฟาร์มปศุสัตว์)

อาจกล่าวได้ว่าผู้ว่าจ้างรวมถึง ผู้ ที่สร้างงานและผู้ที่จัดการแรงงานสัมพันธ์กับบุคคลที่มีความสัมพันธ์แบบพึ่งพา (ผ่านสัญญาจ้างงาน)

ในแง่นี้นายจ้างเป็นผู้มีบทบาทสำคัญใน ระบบเศรษฐกิจ แสดงความสนใจของนายจ้าง (เช่นสหภาพแรงงานเป็นตัวแทนของคนงาน) ดังนั้นนายจ้างสามารถออกแรงกดดัน รัฐบาล มีอิทธิพลต่อ ตลาด หรือส่งผลกระทบต่อผลประโยชน์ของแรงงาน

ในทำนองเดียวกันมันควรจะสังเกตว่านายจ้างสามารถออกแรงกดดันที่สำคัญในสิ่งที่คนงาน ตัวอย่างที่ดีของเรื่องนี้คือการมีอยู่ของสิ่งที่เรียกว่าปิด มันเป็นคำที่ใช้เพื่ออ้างถึงการกระทำของการปิด บริษัท ตามคำสั่งของเจ้าของ วัตถุประสงค์ที่ชัดเจนของมันคือการทำให้คนงานต้องเผชิญกับมันก่อนที่พวกเขาจะต้องยอมรับเงื่อนไขที่เสนอให้กับพวกเขาเพราะมิฉะนั้นพวกเขาจะเห็นบนท้องถนนโดยไม่มีงาน

ทั้งหมดนี้โดยไม่มองข้ามว่ามีสิ่งใดที่เรียกว่าความรับผิดชอบของนายจ้าง นี่คือบทลงโทษทางเศรษฐกิจที่กำหนดโดยนายจ้างที่ผิดนัดซึ่งการกระทำของพวกเขาจะป้องกันไม่ให้คนงานของพวกเขาเพลิดเพลินไปกับผลประโยชน์ของเงินที่สอดคล้องกับพวกเขาเช่นในกรณีที่เกี่ยวข้องกับสิ่งที่จะเป็นแม่หรือแม้กระทั่ง โรค

ดังนั้นกฎของเกมของตลาดแรงงานจึงถูกควบคุมโดยกลุ่มใหญ่สองกลุ่ม (สหภาพแรงงานและนายจ้าง) และโดยรัฐ สิ่งปกติคือนายจ้างและสหภาพเจรจาด้านต่าง ๆ ของงานและว่ารัฐทำหน้าที่เป็นสื่อกลาง